亲身经历的血泪史！说出来都是泪啊！
一.网申看不懂
大家都知道，很多外企招聘都是需要网申的！到了找工作的季节，听人说外企待遇好，工资高，说出去体面，不禁有几分心动。又听说学院里挺多学姐学长都去外企了，觉得自己还是可以试一试的。看了网上说的外企要求，说本科生过四级就行，那果断申一下试试呗！
结果，进了公司的招聘网站，全是英文的！说实在的，四级我也过了，四级单词也没什么问题，但看着这满屏的英文，就是看不懂呢！
二.笔试过不了
好不容易在别的同学的帮助下，把网申揭短给填过去了，申完后就收到了笔试的邮件，还有点沾沾自喜呢！点开邮件一看，又傻眼了：全英的题！还有数学！太难了！
笔试时间还特别短，题量又大，肯定写不完啊，果断挂了。
三.面试虐成狗
好不容易拿到了其他家的面试机会，到了公司，一看哇塞果然外企名不虚传，办公环境各种高大上。hr小姐姐人很好，一开始聊的特别开心。结果突然就开始说英文了。OMG真是语速，比四级听力不知道快了多少！我就在反复的pardon和excuse me中战战兢兢面试完了，不出意料，挂了。
切记：在职学历，在是救命稻草，看到最后你就懂了。
作为一名央企资深HR，经历了至少四轮次的“三龄两历”（两历：学位学历，工作经历）大清查。在职研究生学位（现在在职研究生一般只有学位没有学历了），是逃不过他们的火眼金睛的。
曾几何时，各地重用“四化”干部，其中重学历甚至唯学历的风气很重。在职学历风生水起，直到泛滥成灾，有点职位的人都想法设法搞一个在职本科、研究生甚至博士学位。在职学历的“水”太深，太浑了，含金量大幅下降，含水量大幅上升。
在职学历教育自己砸了自己的牌子。业界曾掀起一股“原始学历”之风，选人用人就看你的原始学历，即：全国统招全日制学历。在职的研究生，必须要求脱产全日制，学位学历双具备才算。不是全日制脱产的在职研究生，简历上只能填写硕士学位，不能填写硕士研究生学历。
很长时间以来，在职研究生的功效大打折扣。
但是，作为资深HR，说一句真话：在职研究生有没有用？关键看上级怎么用。上级不想提拔你，就说在职学历没用，要看原始学历。上级想提拔你，就说在职学历有用，证明他始终坚持学习，学习能力强，值得重用。所以，在职学历，如果你能搞一个，只有好处没有坏处。
【1】你能打发一些时光，学到一写东西，养成学习的习惯。这种好处是无形资产，学到东西长在你肉上，这次提拔没有用上，在工作、生活、交际中都能用上一些知识。
【2】发挥关键作用。
上面说了，现在很多公务体系和央企体系内，提拔干部要求本科以上学历。如果你没有本科学历，这就是一道致命的硬伤，几乎可以断送你的锦绣前程。但是，你有本科学历，哪怕是电大、党校、函授的，都可能是一根救命的稻草。
上级想用你，说学历有用就有用没用也有有用。明白吗？
反正，我见过太多老中专生，上级为了提拔他们，花钱让他们去搞一个党校的本科学历。假如，你浑身傲骨，我就不搞形式主义，我就要拼真本事吃饭。那么，对不起，你就是那个被淘汰的。没办法，上级规定了本科学历这道硬杠杠的，不拿下你拿下谁？
【3】装范利器。除了组织人事部的档案你不能乱填，其他地方的表格、简历、名片、网页、介绍词，都可以大大方方写上：工程硕士、博士。谁知道你的在职学位是学出来的呢？还是买出来的呢？还是花钱送课题赠送的呢？印在名片上，它闪闪发亮不香吗？
【4】推销自己的利器。你现在出去，代表单位与他人合作，还是代表个人与他人合作，你的学历层次就是敲门砖。人人都是势利眼的，除非你是亿万富豪，可以拿小学文化炫耀。你就是一个草根，你学历低就会被人瞧不起，合作的机会都没有。这里不谈“里子”（你在职学习了，也学到了知识啊），人家见你第一面就看你的“面子”。现在本科生都大水漫灌了，学历低的连门都进不去。
【5】真正学习一些知识。只要你是真心学习，而不是混张文凭，多少还是能学到知识的。这一点不展开说了。
【6】最关键的就是链接人脉。大家都知道商学院总裁班上百万学费，学习是一方面，结交贵人是另一方面。据说一些“名媛”都敢下本钱上一个高研班，目的是钓一个金龟婿。何况你是为了做生意呢？高级别的在职研究生，可以结交一些人脉，对事业发展有好处。
好了。我们开看看在职研究生的前世今生的。
以前，在职研究生泛滥成灾。
有公开招考的，有联合办学的，有企业定向培养的，有合作赚钱的，等等。央企比较流行的，就是与学校联合办学，花点钱，在某学校开个在职研究生的班，通过学校内部的简单考试，招录几十个人，主要是为了学习定向的专业知识，同时也是混个文凭。
更多的是学校为了创收，面向很多企业招生，比如，办一个社会经济学在职研究生同等学力班。根据企业交钱的多少给一些名额，大约几万到几十万不等。领导人员先享受这个福利，拿到了一批好学校好专业的在职学历，然后把“爱”洒向更多的中层人员。
那个时候，流行什么社会经济学、EMBA、人力资源、工商管理，等等。什么专业时髦，开什么专业的班。举个例子，EMBA，多么高大上的词，被一群企业混子们成什么样子了。人们听到EMBA就想吐吧。
现在规范多了。
在职研究生是国家计划内，以在职人员身份，部分时间在职工作，部分时间在校学习的研究生教育的一种类型。
在职攻读硕士有两种：
1，双证非全日制研究生：为普通高等教育研究生学历，效力等同全日制研究生。
2，传统在职研究生（单证）：有学位、无学历。
2017年起，研究生分为两种：双证学历教育统招研究生（包含全日制和非全日制学习形式）、以及单证在职研究生。
其中单证在职学位研究生包括：在职攻读硕士学位（现已取消）、同等学力申硕，这两种只有硕士学位，没有研究生学历（获得研究生学历必须参加全国统考）。
教育部官网指出，同等学力申硕不是学历教育。
非全日制研究生不同于在职研究生。在职研究生在2016年之前均为单证（只有学位证，没有）。2017年之后，非全日制研究生诞生，与全日制研究生效用相同，既有，也有学位证，全日制研究生和非全日制研究生同属于统招统分计划。原有在职攻读硕士学位取消，非全日制双证研究生设立。非全日制研究生列入国家统考，和全日制研究生统一划线，同样的毕业要求，其学历学位证书具有同等法律地位和相同效力，学历类型同为普通高等教育，非全日制仅指学习，非学历类型。
具体建议：
在职研究生所拿到的证书，不管是硕士学位证书还是学历证书，都是被国家承认和认可的。硕士学位证书可在“学位网”查询;学历证书可在“学信网”查询。有了证书，以后在升职、加薪、评职称或出国留学时都可以派上用场。在公务事业央企国企等体系内，即使重视原始学历，但是，你有在职学历，在许多方面享受一样的待遇。刚才讲了，在，就是救命稻草。
退一万步讲：学到知识的目的是把它用在工作中，而不是为了混个文凭。是不是说得有点情怀了？在职研究生的优点就是有目标，知道自己要学什么，缺什么补什么，吃什么补什么。
你已经上了几年班了，你的知识和能力结构已经清楚了，你画一张知识、专业、能力雷达图，看看你的短板是什么？有的放矢地报考在职研究生，建议报考双证的。如果有必要，可以报考自己的加强短板，或者是前沿知识，比如，人工智能、大数据等朝阳专业，为你的升级跨越打好基础。
