01:03
既然已经决定离开,一切问题都不是问题了!给你三条建议!
既然已经提出辞职,而且只有一周的时间,一切都变的不那么重要了,把心情沉淀下来,继续干好自己职责范围内的工作,在位一天就要尽职尽责一天,坚持这个原则,形成自己的习惯,做到以不变应万变。
老板的刁难和找茬肯定是由于你提出的辞职惹恼了他。但已经摊牌了,又何必再撕破脸皮呢?好聚好散,买卖不成任意在,无论他怎么发飙,你都要笑着面对。老板发飙让他发去,得不到回应也是很憋屈的。也可以找老板谈谈心,心平气和的说说你的想法,给老板提几个善意的忠告和建议。无论他怎么恼羞成怒你都不要着急。
认真总结一下在这个公司工作的经验和教训,内省一下自己出了那些问题,在今后的工作中做个借鉴,同事把离职的手续办好,维护好自己的合法权益,不要让冲动和愤怒冲昏了头脑,因为不理智而做出过激行为,那样就得不偿失了。让老板觉得你的离去是他的损失。
要和同事做好告别,不用说老板和公司任何的坏话,只强调自己个人目标需要离开。离职后也不用说老板和公司的坏话,冷暖自知,评判前公司的劣迹对你没有任何好处。