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面试题压力大怎么办(HR面试时应该怎么问求职者问题)

HR面试时应该怎么问求职者问题

首先可以让他介绍一下自己的工作经历,从经历中找问题继续发问,如,

1 你这段工作的亮点是什么?

2 有什么经验教训?

3 如果再来一次,你会怎么做?

4 和这段工作相关的专业上的问题,看他掌握的深度

其次可以让他总结一下自己的优势和劣势,看他的总结能力和说话水平。

再次,根据你需要他做的工作,给他提一些情景问题,看看他的潜能和应变能力。

最后,可以给他机会,让他问你点问题,看看他关心什么

反正,通过几个问题交流,差不多就知道这人处在什么段位上,适不适合这份工作了

今年48岁,觉得自己活得压力大该怎么办

1、学会“往后看”。

当你排队买东西时,看见前面人很多,你往后看,后面的人更多。

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