当前位置: > 职场心理 > 职场压力

抑郁症的人分手后马上找下家了会怎么样(老婆在11天前去世,想再去相亲再找个老伴,可以吗)

老婆在11天前去世,想再去相亲再找个老伴,可以吗

老婆去世,你属单身汉,找对象相亲可以是可以的。只是好像太急了点,因为老婆还只死了十一天,连五七也没喊过。所以我想暂时不要操之过急,至少也要低调点,怎么说也得等个二个月再说吧。

其实这种亊情确实有的,因为男人特别怕孤独。离不开老婆的,老婆死了就要另找填房,只是行亊隐蔽点,尽量不要张扬。

已经找到新的高薪工作,然后自动离职真的好吗

你把当前的境遇、人际关系以及你的决定都已经分析的很清楚了。对于你的决定如果是我,我也会这么做。

我着重说两点

第一点:工作是偏理性的,感情可以有,但要有度,公司做事情要客观理性多一些,不要有那么大思想包袱,我们都觉得自己很重要,其实只是我们自己觉得。

第二点:关于离开的,这个太考验技巧了,首先评估一下自己做工作交接的时间,然后和新公司商量入职的时间,最后根据这个时间和现在公司谈离职时间。

1.谈的时候可以先打一下感情牌,跟领导说一下自己的境遇、想法,根据你对你领导的描述我想他能理解你,这样的话是最好的结局;

2.假如说领导不好说话或者拖着你,那你就直接告诉他你什么时候走,给他多久的时间去交接,注意谈的情绪,一定要平和,不卑不亢最佳。这样也算是做到仁至义尽了。

分手后你会不会恐惧再去恋爱

这种情况现在还真不少,这个要分人群,因人而异。性格开朗的人不会有分手恐惧感,会再去恋爱,继续寻找自己的幸福,反之,性格内向的人则会产生强烈的分手恐惧症,导致后来不敢再去恋爱。

单位里我一个女同事就是分手后留下了很强烈的分手恐惧症,她本来性格就内向,不愉快的分手让她有了严重的心里阴影,从此后不再相信爱情。同事今年三十五岁一直单着,父母,姐妹,亲朋好友都在为她着急,她却不急,活的很滋润,有滋有味的。

好多热心朋友同事常给她介意对象,她则都婉言拒绝了,我曾经开导她劝说过她好多次,她都无动于衷,最后都是徒劳。她说她有强烈的分手恐惧感,不相再恋爱了,只想自己一个人把余生过好。

一盏青灯伴古佛,半为修行半入魔。

红尘看破此生后,愿长伴青灯古佛。

从此青灯伴古佛,不负如来不负卿。

离职跳槽前,要不要先找好下家

预则立

谢邀!离职跳槽前,要不要先找好下家?个人认为,万事都是复杂的,这事也不能笼统而论。

如果只是离职,可以找好下家,也可以不找好下家。因为离职的原因很多,且离了过后,情况各有不同。一种就是离了暂不想干了,比如就是想创业,或者就是“世界那么大,我想去看看”,或者啥也不是,就是累了倦了,想歇一阵,调整调整心态和身体,那么离职就可以先不用找好下家,而是计划着怎么去旅个游,休个闲,真正把职给离一段时间,离出意义和价值。

另一种是离了还得干。这又分为两种情况,一是还得继续在这里干。要么是在这里干着不顺心拿离职堵个气,领导一捋捋毛就顺了;或者以离职为理由谈个条件加个薪,领导一升职加薪就顺了。这种情况,找下家也行,不找下家也行,当然还是找好下家再提离职比较稳妥。否则毛没理顺,薪未加成,傻眼的就只有自己。二是还得继续在别处干,那就是离职就是为跳槽了。

如果是铁了心要跳槽,那在离职前,就真得要先想好找不找下家的问题。因为,不找下家,离职批准后,马上就面临断薪的风险,假使积蓄不多,就得火急火燎的找下家,找到的下家,也许就是将就的下家,这个职就不一定离得好。但如果找好下家再谈离职的话,一则谈起来胆儿壮,底气足,二则离得也自如,领导挽留更好,不挽留咱也用不着客气。

总而言之,言而统之,不管离职也好,还是离职加跳槽也罢,凡事都得留有退路,敏事慎言,方能从容不迫。

相关文章

热门搜索: 瑜伽可促进心理健康助摆脱抑郁消除焦虑(瑜伽调理心情缓解抑郁篇) 心情抑郁,应该看精神科医生or心理咨询师?(心情抑郁,应该看精神科医生or心理咨询师吗) 心情抑郁,应该看精神科医生or心理咨询师?(心情抑郁,应该看精神科医生or心理咨询师嘛)