肠镜检查前的准备工作主要是肠道准备，一般是通过服用泻药进行，以排出的为清水样作为肠道准备好的标准，服用泻药时注意不要产生低血糖或者脱水。肠镜检查过程中可以需要留取病理，所以行检查之前需要停用抗凝、抗血小板药物至少一周。
此外，肠镜检查之前不要过度紧张，保持平稳、放松的心态才是最重要的，过度紧张可能会增加检查过程中的不适。
最好别退，听天由命吧。如果熬不到退休年龄，你可以给家人留下一笔遗产，最其码入的养老保险金得退给你（家人），如果你办了病退或离职，只要拿到退休金一分钱也视为你已经享受退休待遇了，所入养老保险你就一分得不到了，哪多哪少自己权衡利弊得失了。
感谢邀请，感谢楼主的提问。
楼主您好，内部退休和特殊工种提前退休是两个概念的问题。当然，如果你可以在这两个概念选择其中的一种办理自己的退休的话，那么我个人认为办理内退是比较合适的。
因为你不论是选择内退，还是特殊工种提前退休，你都不能够在原单位继续工作，享受原单位的工资待遇，那么在这样的一个前提条件下选择内退是比较合适的，因为如果你选择内退的话，那么你的这个基本养老保险还是需要继续的缴纳，基本养老保险缴纳就会通过你所在的企业单位来给你交纳了，因为你本身办理内退的，首先你要享受一部分内退待遇，而且五险一金的这个缴纳也会通过原工作单位来给你承担。
所以说对员工本人来说是有一定好处的，那么如果你选择特殊工种提前退休的话，就意味着你的这个养老保险的缴费年限会少五年，而且你享受不到企业内退的一个内退待遇，所以说对你本人来说是有一定的损失的，那么选择内退是一个比较好的方法。
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谢邀。
教师教龄满30年之后可以申请退休，在全国范围内实施的可能性并不是很大。
教师提前退休再次引起了很多人的关注，主要是因为最近宁夏教育管理部门公布了一组数据，自2011年开始，宁夏就建立了教师退出机制，目前共有6155名教师提前办理了退休手续。
按照宁夏教育厅公布的管理办法，对三年内工作满30年，或者是距离退休年龄不足5年且工作年限满20年的，可以申请提前退休。
很多人在看完这个新闻之后，都觉得这是教师的重大福利，中小学教师教龄满30年，提前退休有望在全国范围内实施。
如果单独看这个规定，宁夏教师的退休管理办法和《公务员法》的规定并没有太多的差异，公务员法的第93条规定有下列情形之一者，经过任免机关批准，可以申请提前退休，其中第1款规定工作年限满30年的。
但是，宁夏的教师提前退休管理办法，除了上面的规定之外，还有前置程序，根据相关的办法，提前退休主要是针对年龄偏大，长期有病并且不适应教育教学要求的教师。除此之外，根据网上查到的消息，教师提前退休和正常办理退休，在工资待遇存在着很大的差异，这一规定明显不是在鼓励教师提前退休。
其实，宁夏和甘肃兰州等地方的教师提前退休制度，主要的目的并不是给老师发福利，而是在于优化教师的队伍。
目前，很多地方都面临着教师的结构不合理，教师数量严重不足等问题。根据宁夏教育厅统计的数据，在2009年左右，宁夏教师队伍的平均年龄是45岁。
教师的平均年龄比较大，肯定会制约当地教育的发展。
在大部分学校里面，老师的工作强度比较大，工作时间比较长，当老师的年龄进入到一个阶段之后，很难去适应这种高强度的工作环境，之前看过一份调查，有接近40%左右的老师处在亚健康状态。
更重要的是老师的年龄偏大会造成知识结构老化，特别是目前全国各地都在推广新课程改革，年纪比较大的老师，在之前教学工作中积累的经验和方法，很难适应现在00后学生的知识需求和心理需求。
解决教师队伍的年龄结构老化，最为有效的办法就是补充新鲜的血液，让更多优秀的毕业生加入到教师的队伍中。
之前教师是很多人羡慕的职业，而目前教师是高危职业的代名词，很多毕业生不愿意从事教师这个行业。再加上目前教师的薪资结构不合理，职称评定不完善等问题，让一部分想当老师的人进不去。因此很多地方都积极措施，通过创新编制管理，让不能发挥“价值”的教师提前退出等，来吸引更多优秀的毕业生加入到教师队伍当中。
更何况宁夏教育厅负责人在发言中，也明确的表明，教师数量严重不足，也是制约当地教育发展的严重问题。按照标准化的师生比来看，高中教职工与学生比应该维持在1:12.5、初中为1:13.5、小学为1:19，大部分地区和学校教师的数量根本满足不了这样的要求。
教师本来的少，教育管理部分怎么会政策鼓励教师提前退休呢？
其实，除了宁夏和甘肃兰州推出的教师退出管理办法之外，其他很多地方都针对教师数量不足，教师年龄结构不合理的问题，也作出了相应的改革。
比如，北京的主要改革思路是利用民办教育机构在教学、课程和学校管理方面的优势，通过向民办教育机构购买服务，来推动中小学教学改革，优化教师队伍结构。
再比如，广东省的的措施是要求义务教育阶段学教师，在同一所学校任教的岗位连续满9年以上，需要到本区域内的其他学校进行交流轮岗。
目前全国各地都处在尝试阶段，最后那一种模式会胜出，目前还不确定。也有可能是以后每个地方，都可以根据自己的实际情况，教师管理规定。
所以，在全国范围内推广教师提前退休制度，虽然从理论上来说有其必要性，但是目前来看并不具有可行性。
