主要是参考你的想不会给相应岗位带来效应
不知道你们面试的时候会紧张吗？
会在意面试官喜欢你们吗？
会担心自己在意的工作没有办法通过面试吗？
--我猜大多数时候我们都会有这些想法。
最近因学校心理咨询的工作重新面试
所以我带着简历和案例报告过去交流。
走出面试后，我察觉到自己的变化，
好神奇，我的心一下子打开的感觉。
我想到我自己的案子在我手中20多次，就有蛮多的成长和进步，
这种满意及自信变成我内在的确认和笃定感。
因此面试结果只会10-20%的影响到我自己的评价，
不再是像之前80%的忐忑感。
我的转变来自于
1.我对自己的技术足够的满意，感觉足够的有能力，
不是很好但也不是会差，这种感觉无所谓别人怎么评价我，要不要我胜任这个工作的感觉.
2.我做了蛮多的心理建设（新岗位不一定能匹配），降低心理预期。
3.我失去这个工作，我也能让自己有相应的工作能力。
不会因为不中选我就失去所有的感觉。
所以你准备好了吗
作为刚刚毕业的大学生，离开学校进入陌生的社会，很多人基于人对于陌生的环境的恐惧，缺乏安全感。首先吧，调整自己的心态，抱着一种出来学习的态度，谦虚友善，给人一种好相处的感觉。再一个就是积极地融入集体中的生活，展现自己阳光的一面，慢慢的，陌生感就会减少。自信心也随之而来
对于陌生的环境是恐惧的，这是大部分人的一个真实写照！刚到新单位对人和环境都比较陌生，所以有些恐惧所以就不适应这是很正常的现象！
你很不适应是因为你对新单位的人和环境很陌生，还不熟悉。其实这也是对自己的一个锻炼，应该抓紧时间和请同事多交流，多相处争取早日摆脱这个状态。就是新单位和嗯新上大学的时候是一个样子，偶然间可能还会有点茫然，有点不知所措。还可能会浮想联翩，这都是正常的现象是有的人适应的快，是有的人适应的慢！
所以，现在最主要的是抓紧时间适应新环境，新单位！这样你才可以好好工作，好好学习，在新的单位才能如鱼得水。不要多想可以和同事吃吃饭，谈谈心了解一下公司的情况欢迎未来的发展方向。
其实如果你短时间的克服这一个状态的话，也是对自己的一个不小的成长。这也是你职业生涯中的一个小的历练，也只是生命中的一点小波澜吧。
祝你好运，争取早日摆脱这个状态，早日的进入正规，好好工作，为自己的理想而奋斗！
这个不一定。
也有可能是自己的心态有问题，需要调整。刚刚一个月，还不足以推断出你究竟适不适合这份工作。
我的第一份工作，情况可能你比还要糟糕，领导并不看好我，反而特别重用和我一起进来的另一位同事。我们的工作需要大量地打。我刚开始特别紧张，说话都磕磕巴巴，再听那位受重视的同事，声音悦耳动听，还特别连贯。我并没有觉得自己有多么不适合这份工作，只是想着努力工作，尽快把自己的能力提升上来。我觉得眼前遇到的问题都只是暂时的，只要我坚持住，一定能有所改善。
几个月之后，我就是那里的销售冠军了。而那个同事，因为受不了紧张繁忙的工作节奏，离职了。
有的时候，并不是我们不适合工作本身，而是我们自身的惰性以及心理上的一些问题，给自己找了一些后退的借口。比如说刚入职场，一时工作疏忽，被客户投诉，被同事埋怨甚至告状，被领导批评，就觉得这些人和事都太可恶，甚至觉得人际关系太复杂，自己处理不了，然后就想着换一个工作，实际上，只要我们在这个社会生存，都要与人打交道。批评甚至委屈都在所难免，太玻璃心到哪里都会感到不适应。并不是找到了适应的工作，就会一切顺风顺水，同样也会遇到问题和坎坷，我们仍然要想办法积极去面对。
如果你是发自内心的不喜欢这份工作，那么不妨花点时间分析一下自己，到底喜欢什么、擅长什么，以免下一份工作重复同样的情形。
