干工作没有劲头
干工作敷衍了事
不会认真读书,看报认真学习
不愿意参加任何的培训
职业倦怠一般发生在中年人身上,从刚入职的激情壮烈,发奋图强想在工作中大有作为,但随着工作的开展,问题,困难及复杂的人际关系 把自己弄的焦头烂额,无所适从,逐渐出现了职业倦怠 ,对工作敷衍,缺乏热情,对自己的职业也没有了起码的职业尊严,当一天和尚撞一天钟,工作中相互推诿,踢皮球,没担当,没责任人,工资拿到手就行了。
职责倦怠就是指一个人从事某种职业时间长了,会产生厌倦感,不愿意或者不喜欢干工作,总之,是工作积极性不高,没有兴趣。
激情源自于创新意识和成功的喜悦,如果因为时间而懈怠,说明创新意识缺乏,工作的成就感缺失!